"2015 yılı KA103 Projesi kapsamında Üniversitemiz Öğrenci öğrenim ve staj hareketlilikleriyle, personel ders verme ve eğitim alma hareketliliklerini geçekleştirmiştir. Öğrenci ve personel hareketlilikleri başvuru ve seçim dönemleri öncesinde Erasmus Kurum Koordinatörlüğü tarafından programı tanıtan, katılımı teşvik eden, hareketlilik öncesi, sırası ve sonrası hakkında bilgilendirme yapan tanıtım toplantıları düzenlenmiştir. Staj ve öğrenim hareketlilikleri için bu toplantı her akademik yarı yılın başında, personel için ise akademik yıl başlangıcında organize edilmiştir. Hibe sözleşmesinde belirtilen bütçenin tümü kullanılmış, her hareketlilik türünde hedeflenen sayılara ulaşılmış öğrenci staj ve personel eğitim alma faaliyetlerinde ise Kurumsal Destek Hibesinin bir kısmı kullanılmıştır. Bu proje döneminde kurumumuz 2004 yılından beri ilk defa hibe iadesi yapmayacaktır. Hareketlilik sayılarında önceki proje döneminde oranla staj hareketliliğinde artış olduğu görülmüştür. 2015 proje döneminde gerek bütçenin etkin kullanılabilmesi gerekse uygulamanın kalitesini arttırmak için Akademik Birimlerle, Üniversite yönetimiyle ve Öğrenci İşleri Dairesi Başkanlığıyla sık sık toplantılar yapılmıştır. Toplantıda alınan kararlar resmi yazılarla ilgili taraflara bildirilmiştir. Üniversitemiz Erasmus Hareketlilik Yönergesine ek olarak gerekli durumlarda senato kararlarıyla , uygulamanın hatasız olması için çalışmıştır. Gazi Üniversitesi olarak özellikle tanınma konusunda bütün birimler tarafından net anlaşılır kurumsallaşmış bir yaklaşımı benimsediğimize inanıyoruz. Gerçekleşen hareketlilik sayıları Öğrenci toplam 174, personel ise 14 kişi olmuş, toplam 188 hareketlilik gerçekleştirilmiştir. Gelen öğrenci sayımız ise 28 olmuştur. Günümüz konjonktüründen bağımsız olarak gelen öğrenci sayısının giden sayısından önemli farklılık göstermesine çözüm olarak; ""yabancı dilde derslerin verildiği bölümlerimizin daha fazla tanıtılması"", ""gelen öğrencilere sunulan sosyal ve kültürel olanakların arttırılması"", Üniversitemiz Hareketlilik Eylem Planının öncelikli maddelerini oluşturmaktadır."

A2M2TECH (Doctoral Programme in Advanced Materials&Advanced Manufacturing Technologies) is an excellence doctoral training programme presented by Gazi University (GU) in Turkey as beneficiary and main hosting organisation through the Additive Manufacturing Technology Application and Research Center (EKTAM), the National Center of Excellence for AM. The programme is completed with the participation of other 3 entities as Partner Organisations recruiting fellows: Middle East Technical University, İstanbul Technical University and İzmir Institute of Technology. During the 60 months of duration of A2M2TECH, one single Open Call will be launched for the recruitment of 22 early-stage researchers (ESRs). Excellence in research&education Will be achieved through a complete research&training programme combining cutting-edge multidisciplinary topics in the AM field with a wide range of research&non-research oriented skills, thus impacting on the future career perspectives of the fellows and aligning the programme objectives and results with EU strategies and objectives regarding human resources, research&innovation. A2M2TECH will establish an open, transparent and merit-based procedure for the recruitment with the aim of providing the next-generation of skilled scientists in the bourgeoning fields of Advanced Manufacturing, Advanced Materials&Additive Manufacturing. All the participating organisations in the programme have an outstanding track-record in terms of recruitment and training of doctoral researchers and they all support the European Charter for Researchers and the Code of Conduct for the Recruitment of Researchers, thus ensuring the best possible conditions to enhance the potential and future career perspectives for the recruited researchers. In addition, recruited fellows will be provided with the opportunity to carry out secondments in several national&international host institutions with a particular focus on the intersectoral University-Industry collaboration.

Gazi Üniversitesi koordinatörlüğünde/liderliğinde yürütülen bu konsorsiyum projesi; öğrencilerin mesleki ve kişisel gelişimini arttırmayı, idari personelin mesleki bilgi ve becerilerinin geliştirilmesini ve akademisyenlerinde uluslarasılaşmasını desteklemeyi amaçlamaktadır. Ayrıca bu proje ile öğrencilerin gelişen mesleki ve kişisel becerilerini iş bulma ve daha nitelikli işlerde çalışmalarına katkı sağlaması hedeflenmektedir. Bununla birlikte bu proje ile öğrencilerin yabancı dil becerilerini gelişmesi de beklenmektedir. İdari personelinde yenilikçi uygulamaları üniversitelere taşımaları hedeflenmektedir. Projede yer alan akademik personelinde proje sonrasında ev sahibi kurum akademisyenleriyle ortak bilimsel yayın, konferans ve proje sayısının artması öngörülmektedir.Bu projede Türkiye'nin farklı bölgelerinden Gazi, Karabük, Niğde Ömer Halisdemir ve Sinop Üniversiteleri olmak üzere toplamda 4 üniversite Yaygınlaştırma ve staj işletmesi ayarlama konularında destek almak üzere Ankara'da bulunan Akademisyenler Birliği Derneği ve Karabük'te bulunan Karabük İktisadi ve Kalkınma ve Sosyal Dayanışma Vakfı ortaktır. Konsorsiyum koordinatörü Gazi Üniversitesi olup; proje hazırlama, sunum, yürütme, izleme, finansal işlemler, raporlama ve yaygınlaştırma faaliyetlerinden sorumludur. Bu faaliyetlerin tamamında diğer ortaklarından da yardım almıştır. Katılımcı seçim işlemini her üniversite kendi gerçekleştirmiş, ilave olarak Gazi Üniversitesi staj yeri bulma konusunda ortak üniversitelere destek olmuştur. Proje ile bu konsorsiyum ortağı üniversitelerin öğrencilerinin yurt dışına staj için gönderilmesi hedeflenmiştir. Bu çerçevede; 92 lisans ve lisansüstü öğrencinin staj faaliyetini gerçekleştirmesi sağlanmıştır. Bunlara ek olarak 4 idari personel ve 1 akademik personel bu konsorsiyumda katılımcı olarak yer almıştır.

Erasmus + KA 1 Project is one of the main instruments of internationalisation objective of our university's strategic plan. Each year, we would like to increase the number of participants 5% more than the previous year. In 2014-2015 academic year, 131 outgoing, 38 incoming students and 19 university staff participated in mobilities. The mobilities included student mobility for studies and traineeship; and staff mobility for teaching and training. This year, for the first time, a student from the department of Archeology participated in student mobility for studies and a faculty from the department of Pre-School Teaching participated in staff mobility for teaching. We believe that with the improvements came with Erasmus +, such as Online Linguistic Support for students, the programme has been more beneficial for the participants than the previous years.

This is a higher education student and staff mobility project, please consult the website of the organisation to obtain additional details.